一、行政主管
主要职责:
1. 负责协助拟制企业经营管理相关制度,不断完善公司的管控机制;
2. 不断完善公司制度流程体系,并对相关文件的执行情况进行监督和检查;
3. 进行企业管理相关数据和资料的整理,定期按需要提交管理工作报告;
4. 做好管理预案并能及时发现管理问题和漏洞,防范和控制经营风险;
5. 完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求:
1、大专以上学历。有相关工作经验。
2、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。
3、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
二、项目主管
主要职责:
1、贯彻执行国家、行政主管部门有关法律、法规、政策和标准,执行公司的各项管理制度。
2、负责对施工项目实施全过程、全面管理,组织制定项目部的各项管理制度。
3、严格履行“项目管理目标责任书”并进行阶段性目标控制,确保项目目标的实现。
4、强化现场文明施工,及时发现和妥善处理突发性事件。协调处理项目部的内部与外部事项。
5、完成领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,有相关工作经验。
2、有较强的学习能力、语言沟通能力,较强的现场管理与协调能力。
3、吃苦耐劳。团队合作意识强。
三、绿化主管
主要职责:
1、严格遵守公司的规章制度,以身作则,保持整洁的仪表,带领绿化组人员完成园区绿化相关工作。
2、认真学习岗位业务知识,提高自身工作能力,定期对员工进行园艺绿化知识和操作技术培训,提高员工的园林养护水平和综合素质,增强员工责任心。
3、懂得花草树木的名称、种植季节、生长特征、培植管理的方法,对花草树木定期组织培土、施肥、除杂草和病虫害,并要修枝剪叶、补苗、浇水。
4、监督绿化组人员合理使用各种工具和材料,杜绝浪费现象;督导员工规范操作园林机械,确保作业安全。
岗位要求:
1、大专及以上学历,有相关工作经验。
2、了解园林常用植物生长习性,具有植物病虫害防治知识。
3、具备良好的团队协作能力与服务意识。团队合作意识强。
四、招投标专员
主要职责:
1、负责招投标信息的收集,完成招标信息检索、寻找公司意向项目。
2、负责投标文件的编制、排版、打印、装订及归档等工作,按规定如期完成标书制作。
3、积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递。
4、跟踪投标工作的后续进行,查询并汇总中标信息,定期进行工作分析;
5、协助并及时有效地与甲方进行沟通并解决其间出现的有关于公司资质提交,问题澄清以及投标前期信息的收集等工作。
6、完成公司安排的其他临时性任务。
岗位要求:
1、大专以上学历,有相关工作经验者优先。
2、熟练使用word,excel,ppt等办公软件,有较好的文字表达能力。
3、具有较强的判断与决策能力,做事认真仔细,有良好的沟通表达能力,能承担和突破工作压力。
4、品行端正,能吃苦,有团队合作精神。
以上岗位待遇面议,有意者可直接投递简历!
联系人:莫小姐
电话:020-86213057
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